組織に共創文化をつくる ー事例：東映株式会社 ハイテク大使館
ビジネス変革を担うリーダーのための経営とデザイン Vol.2

東映株式会社, 取締役 テレビ第二営業部長 兼 経営戦略部 ハイテク大使館担当

白倉 伸一郎

1965年生まれ。東京大学文学部卒業。1990年東映入社。2012年取締役就任。2014年テレビ第二営業部長（現職）。2018年より新設部署である経営戦略部ハイテク大使館担当就任。2019年10月にロフトワークと「仮面ライダーを救え！暑さ対策ハッカソン」を実施し、ハッカソン及び特撮作品の中心人物として関係者を統括し、外部の風を入れ新しい視点を得る機会を作る。最近のプロデュース作は、映画『がんばれいわ!! ロボコン／ウララ〜！ 恋する汁なしタンタンメン!! の巻』（7.31公開）、『仮面ライダー電王／プリティ電王とうじょう！』（8.14公開）。

東映株式会社, 経営戦略部 ハイテク大使館 グループ戦略室 係長

飯田 友都

1987年生まれ。東京理科大学専門職大学院知的財産戦略専攻修了。2012年東映入社。映像版権営業部（現・コンテンツ事業部）に配属。2年間の映像作品のライセンス営業と4年間の映像配信の著作権処理・管理業務を担当。2018年新設部署である経営戦略部ハイテク大使館に異動（同部グループ戦略室と兼務）。成田国際空港内「SKY TRICK MUSEUM」での変幻灯×仮面ライダーのコラボレーションプロジェクトや東京アート＆ライブシティの「スマートフォンを活用した多言語字幕上映」実証実験プロジェクトに携わる。2019年10月にロフトワークと「仮面ライダーを救え！暑さ対策ハッカソン」を実施。

株式会社ロフトワーク, 執行役員 / CPO（Chief Produce Officer）

棚橋 弘季

2013年、デザイン思考を用いたプロダクト・サービス開発の支援を行なった経験をもってロフトワークに入社。以来、デザイン思考、デザインリサーチ、オープンイノベーションを特徴とする新規事業の構想・コンセプトづくりのプロジェクトに携わる。2016年には、富士通の共創プラットフォーム「FUJITSU Knowledge Integration Base PLY」でグッドデザイン賞受賞。近年では、システム思考のアプローチも取り入れ、社会・環境課題の解決を目指した事業開発プロジェクトに多数携わる。複数のステークホルダーを巻き込んだコレクティブな活動づくりが得意。芝浦工業大学卒業。難解で分厚い本を読むことを愛する。生涯読んでる本は推定1500冊以上。 著書に『デザイン思考の仕事術』、『ペルソナ作って、それからどうするの？』、共著に『マーケティング2.0』。noteのフォロワーは5万人超。

FabCafe, FabCafe クリエイティブディレクター

武田 真梨子

筑波大学生命環境科学研究科修士課程修了。ミジンコの遺伝子解析や土壌微生物の単離など、小さな生物の生命メカニズムを研究した後、高校理科教諭を経て研究所職員として生物を指標とした研究に従事。研究活動を通して50年、100年後の地球環境と持続的な開発に関心を持つようになり科学館に転職。技術革新にまつわる”問”や、研究機関と市民との対話を目的とした企画運営を実施。アート、テクノロジー、デザインの融合促進を目指し、2018年ロフトワークに入社。夏と海と解剖観察が好き。

株式会社ロフトワーク, Culture Executive／マーケティング　リーダー

岩沢 エリ

東京都出身、千葉市在住。大学でコミュニケーション論を学んだ後、マーケティングリサーチ会社、不動産管理会社の新規事業・経営企画室を経て、2015年ロフトワークに入社。マーケティングチームのリーダーとして、ロフトワークのコミュニケーションデザイン・マーケティング戦略設計、チームマネジメントを担う。2022年4月からCulture Executiveを兼任し、未来探索と多様性を創造力に変えるカルチャー醸成に取り組む。最近では、「分解可能性都市」をテーマに、生産・消費に加えて分解活動が当たり前となる都市生活へシステムチェンジするためのデザインアプローチを探究している。1児の母。